面对煤炭市场波动和成本压力,晓明矿党委主动作为,将基层党建“书记项目”作为推动矿井高质量发展的关键抓手,由该矿党委书记挂帅,党支部书记下沉一线,党员骨干领题攻关,一场全员参与的降本增效攻坚战在全矿扎实铺开。
党委挂帅: 精准把舵,融合攻坚“总引擎” 支部攻坚: 堡垒前移,锻造降本“先锋队”
矿党委的部署要求迅速转化为基层党支部的行动力。各支部将战斗堡垒前移至生产主战场,精准“认领”与自身业务紧密相关的降本课题,构建起“支部领题、团队攻关、党员带头”的责任链条,成为项目落地见效的坚实支撑。洗煤厂党支部聚焦“老设备新算法”,自主攻关改造“聚丙烯酰胺加药系统”,不仅实现了自动化减人,还精准节约药剂5%。综掘二队党支部创新“金属网链接弯钩制作与应用”工艺,一举简化了繁琐的金属网链接流程,省去了铁线领取、切断、运输等多个环节,降低了工人劳动强度。运输队党支部针对井下废旧物资回收效率低的问题,优化回收路线并创新激励机制,大幅提升了废旧物资的复用价值。
党员示范: 岗位创效,激活全员“动力源”
广大党员是“书记项目”中最活跃的攻坚力量和创新源泉。他们立足本职岗位,亮身份、践承诺、比贡献,将降本增效融入日常工作的每个细节。今年以来,全矿共建立党员先锋工程、先锋岗、突击队等创效平台数十个。综采队党员成立“修旧利废”工作室,带头攻克电路修复等技术难关,为企业节支30余万元。运转队党员技术骨干开展的“压风机节能改造”攻关项目,每年可节约水、电、油脂费用超百万元。机修厂党支部党员开展自制加工、修旧利废活动,上半年自制加工品类达30多种、500余件,节约材料费110余万元。